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        公司對新入職員工進行集中培訓
        作者:管理員    發布于:2018-10-17 19:33:09    文字:【】【】【】瀏覽 (75)
             2016年4月23日上午,公司品質部在悅瓏灣培訓室對鹽城市區項目部的新入職員工進行了集中培訓。中共鹽城市委黨校、悅瓏灣花園小區等19個項目部近50名新員工參加了培訓。
             培訓由公司品質部蔡云主任主持。品質部李金川就公司的發展歷史、行業地位、企業文化、服務理念及公司的行政人事規章制度;蔡云就物業服務的職業禮儀規范和職業安全事項(交通出行安全和工作流程安全)對新員工進行了培訓;來自亭湖科技孵化產業園項目部的李金芳和鹽城市委黨校項目部的許松田分別就保潔和安保的作業流程和規范標準給大家作了專業技能的培訓。這是首次由公司主管和骨干員工擔任內訓師來對員工進行的集中培訓,也是對公司建立內訓師制度工作的一種嘗試和推動。培訓結束后,新入職員工還參加了今天培訓的內容的考試。
             此次對新入職員工的培訓,旨在使公司新入職的員工能夠了解悅達物業的發展歷史和企業文化,知曉公司的各項規章制度,充分掌握各自崗位的安全作業規范、流程和標準,減少工作中的失誤和安全事故的發生,增強新進員工對公司的認同感、歸屬感和榮譽感,使其能盡快地融入公司團隊、勝任其所在的工作崗位。此次培訓的資料亦將錄入參訓員工個人的培訓檔案,亦作為該員工日后轉正、晉級的重要依據之一。
             品質部將在此次培訓的基礎上,按照公司總體的經營目標和培訓計劃,不斷總結、完善培訓課件,探索新的培訓模式,開展形式多樣、行之有效的培訓活動,使員工的培訓活動能真正起到提升員工綜合素質和公司企業形象,增強公司核心競爭力和永續發展能力的作用。
         
         
         
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